Om Renta – maskinuthyrarna som bryr sig

Vi finns för hela Sverige. Från norr till söder, öst till väst. För vi bryr oss om ditt bygge. Som maskinuthyrare till främst bygg- och anläggningsbranschen erbjuder vi ett brett utbud av produkter och tjänster, bland annat verktyg av olika slag, små och medelstora anläggningsmaskiner, liftar, el- och energiutrustning, ställningar och väderskydd samt bodar för byggarbetsplatser. Vi är 753 anställda som vet att frihet skapar engagemang, och det är det som förenar oss. Vi växer eftersom vi fortsätter investera i nya depåer och utrustning av högsta kvalitet. Men framför allt för att vi bryr oss om det lokala närområdet, om varandra och våran nr 10 – kunderna, för bygga är en lagsport.

Renta Maskinuthyrning söker

REGIONCHEF

till Södra Norrland

Välkommen till ett entreprenörsdrivet gäng som värnar om stor individuell frihet, ett lokalt engagemang och styrkan i att vara förenade tillsammans! Vill du vara med?

Därför ska du välja Renta

Renta maskinuthyrning söker nu en regionchef som vill leda, inspirera och utveckla verksamheten i Södra Norrland som innefattar Falun, Borlänge, Ludvika, Uppsala och Gävle. Det här är en roll för dig som brinner för ledarskap, affärer och människor – och som vill kombinera operativ närvaro med strategisk utveckling i ett bolag med hjärtat på rätt ställe.

Med en stark lokal närvaro, en tydlig tillväxtstrategi och en värderingsdriven företagskultur erbjuder Renta dig möjligheten att ta nästa steg i karriären – i en roll där du får stor frihet, tydligt mandat och en viktig roll i bolagets fortsatta resa.

Jim Rendahl blir din närmaste chef. Så här säger han:

”Med mina drygt 30 år i olika befattningar i företagsledande ställning har jag hunnit skrapa ihop en hel del erfarenhet av liknande lagbyggen. Jag har tidigare jobbat inom Facility management och förvaltat fastigheter till Svenska industriföretag i Sverige och runt om i Europa. På Renta har jag varit i drygt sex år och stormtrivs med det höga tempot, möjligheten att ta beslut inom givna ramar och för att det är kul att gå till jobbet varje dag!”

Utmaningar

Det här är en utmaning du inte kan tacka nej till. Plocka med dina två lyhörda öron och din näsa för affärer så gör vi det här till ditt roligaste jobb i livet. Det är en utmanande roll, men vem har någonsin sagt att framgång kommer utan lite slit?

För att konkretisera utmaningarna så har vi de senaste två åren vuxit i ett rasande tempo och öppnat tre nya depåer i denna region. Men vi nöjer oss inte där. Vi ska nu fortsätta växa med affären och samtidigt skapa en robust organisation för befintliga depåer.

Våra förväntningar på dig

Vi söker dig som vet att det är genom engagemang och energi man skapar en drivande och välmående organisation. Ditt uppdrag är att bygga en robust organisation och en sälj- och marknadsbearbetning som är framåtlutad och relevant. Vi vill växa, vi är ett tillväxtbolag där du som Regionchef har en bred och affärskritisk roll och ges stort mandat och frihet att driva din verksamhet framåt.

Du är ansvarig för fem depåer med totalt 40 medarbetare, varav sju direktrapporterande. Fem depåchefer, en försäljningschef och en montagechef.

Du är en synlig ledare i vardagen, nära både medarbetare och kunder, och har en viktig position i Rentas operativa ledningsgrupp där du är med och påverkar företagets strategiska och operativa utveckling på nationell nivå.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

-Leda, inspirera och vidareutveckla teamet och verksamheten i regionen

-Ansvara för försäljning, marknadsandelar och affärsutveckling på regional nivå

-Säkerställa hög kundnöjdhet, kvalitet och arbetsmiljö

-Bidra till bolagets tillväxtstrategi genom nya affärer, samverkan och lokal närvaro

-Vara en förebild och kulturbärare i organisationen

Vad vi söker hos dig 

Vi söker dig som har flera års erfarenhet av att leda operativa verksamheter med försäljnings- och personalansvar, gärna inom bygg-, anläggning- eller servicebranschen. Du är van att arbeta i eller har god förståelse för förutsättningarna med geografiskt utspridda organisationer och trivs med att vara nära verksamheterna.

Du är affärsdriven, coachande och strukturerad – med ett tydligt och inkluderande ledarskap. För dig är samarbete, trivsel och resultat lika viktiga pusselbitar för en framgångsrik organisation.

Våra önskemål på dig:

-Ditt moderna ledarskap har byggts upp över tid – i med- och motgång, som gett dig en dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla team med goda resultat.

-Ett starkt regionalt kontaktnät och en god förståelse för marknaden i vår region.

-Förmåga att kombinera operativ närvaro med strategiskt affärsfokus.

-God kommunikationsförmåga på svenska och engelska

-B-körkort

Vi ser att du är van att arbeta med siffror och att rapportera såväl ekonomiska nyckeltal som aktuella KPI:er uppåt i organisationen.

Du kan ha en akademisk bakgrund inom teknik, bygg eller ekonomi men framför allt kommer vi lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper såsom ett mycket stort driv, hög stresstålighet, en förmåga att arbeta strukturerat och framför allt en makalös förmåga att skapa och bibehålla goda relationer. Dina kontaktytor kommer vara omfattande i denna roll och viktiga kontaktytor utöver dina medarbetare, din chef och regionchefskollegor är andra stabsfunktioner internt och också de större kunderna inom regionen.

Ett närvarande och engagerat ledarskap är framgångsfaktorn hos oss. Det innebär att det blir en del resor när du åker runt och besöker dina driftsenheter för att stötta dina depåchefer. Utöver det besöker du dina regionschefskollegor och får möjligheten att se in i hur andra regioner arbetar när ni har era operativa ledningsmöten.

Anställningen

Tjänsten som Regionchef löper tillsvidare på heltid med placeringsort på någon av våra depåer i regionen. Du rapporterar till Operativ chef och sitter i den operativa ledningsgruppen tillsammans med regionchefskollegor. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi

I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 6 januari 2026.

Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekrytering, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer för att identifiera de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.

Vi kan även komma att genomföra bakgrundskontroller på slutkandidat.

Tänk på att din ansökan enligt GDPR, inte ska innehålla känsliga personuppgifter.

Om Hansson & Partners

Hansson & Partners är ett konsultbolag med djupa rötter i Dalarna som är specialiserade på rekrytering av tjänster på kvalificerad nivå, strategisk HR och interimuppdrag. Med lång erfarenhet inom branschen hjälper de företag och organisationer att hitta rätt ledare och andra nyckelpersoner genom en kompetensbaserad och objektiv process. De arbetar nära sina kunder för att säkerställa bästa möjliga matchning och långsiktiga samarbeten.

Hansson & Partners värdesätter kvalitet, integritet och ett personligt engagemang i varje uppdrag. Läs mer: Hansson & Partners

Du är välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.

Anna Hansson, anna@hnpar.com, 070-695 64 63

Martin Ogemar, martin@hnpar.com, 072-237 21 30

För att läsa mer om Renta Maskinuthyrning besök gärna deras hemsida: Renta Maskinuthyrning

Varmt välkommen med din ansökan!